岗位职责：

1、制定公司战略发展规划，全面把握包括生物质能源在内的新能源和传统能源行业状况，了解同业竞争策略。

2、根据公司的战略规划，领导制定年度市场管理工作计划、实施策略及方案，给予组织和监督实施，并根据内外部环境变化进行调整。

3、建立健全公司管理的各项制度、标准、流程、解决方案，保证持续改进和完善。

岗位要求：

1、本科以上学历，年龄在35岁-45岁之间；

2、在传统能源或者新能源领域从事管理工作5年以上，具备技术背景，管理经验丰富，为人真诚，工作认真负责，

3、能带领团队团结合作，有一定的外围处事能力，如税务、银行、工商、贸易等方面的社会协调关系。