岗位职责：

1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案，组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；

2、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议，主持公司重大招投标；

3、协调好公司内部各部门之间的相互协作关系，起草及归档公司相关文件，搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记；

4、管理公司重要资质证件，组织好来客接待和相关的外联工作。

岗位要求：

1、优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；

2、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；

3、熟练使用办公软件、办公自动化设备；

4、具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神，责任心强；

5、10年以上相关工作经验，正规院校本科以上毕业，企业管理相关专业；